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上海船研所/中远海运科技纪委“三个用好”强化队伍教育培训和监督管理
发布日期:2022-05-30 浏览次数: 字号:[ ]

为深入贯彻落实集团纪检监察组关于加强纪检监察干部教育培训和监督管理的要求,自3月中下旬以来,上海船研所/中远海运科技纪委结合在沪纪检干部居家办公的实际,充分运用信息资源,采取线上收看与线下自学相结合、自主学习与答题测试相结合、日常指导与制度约束相结合的方式,确保疫情居家封控期间各级纪检干部学习成长不掉线、管理约束不掉线。

用好信息平台,抓实纪检干部网络教育培训。疫情期间,利用“云课堂”网络培训平台,组织50多名纪检干部,开展为期1个月的纪检干部培训。培训采取线上收看与线下自学相结合,自主学习与答题测试相结合的方式,内容涵盖十九届中央纪委六次全会精神和学习辅导材料、中央及集团有关制度要求、党风廉政建设和反腐败工作部署等,在培训期满后组织开展线上答题测验,并把学习和答题情况纳入纪检干部和党组织年度考评内容。通过本次培训和测试,推动各级纪检干部对照工作要求和业务标准,查摆工作中的不足和短板,持续锤炼过硬的思想作风和能力素质。

用好制度约束,加强纪检干部监督管理。深入学习贯彻集团纪检监察组《关于进一步发挥基层党组织纪律检查委员作用的指导意见》,研究制定《关于进一步发挥基层党组织纪律检查委员作用的实施细则(试行)》,指导基层纪检委员结合实际履行好监督首要职责,督促基层纪检组织不断提升监督质量。认真落实《关于进一步加强和改进监督工作的指导意见》,通过制度进一步明确落实学习计划、建立工作指导协调机制、完善请示报告制度、落实履职考核等要求,构建立体监督网络,加强对纪检委员的监督管理,督促纪检委员牢固树立“打铁必须自身硬”的自律意识,自觉接受最严格的约束和监督,严格执行集团纪检监察干部“十条禁令”,严格依规依纪依法履职行权。

用好信息工具,实时推动条线工作不断不乱。及时通过电话、微信召集总部纪检干部传达上级要求、了解工作进展、部署工作安排;督促业务部门全力保障集团数据中心正常运转、信息畅通,确保集团网络信息安全、居家不影响办公;就疫情防控措施落实情况,定期联系人力资源部、置业部等职能部门及分管领导沟通交流,实时掌握工作动态,督促落实防疫政策;督促推动安全监管部门充分利用视频检查手段,进一步完善检查内容,规范检查程序。同时督促各直属单位纪委每周报告本单位疫情防控情况,实时指导推动基层防疫监督工作。北京疫情处于胶着状态期间,迅速推动落实集团防疫要求,通过视频会、微信等途径,全面了解在京直属单位北京中远海科防疫现状,提醒落实疫情防控主体责任和监管责任,积极配合落实当地防疫要求。各基层纪检组织思想高度统一,责任落实有力,做到了纪检工作劲头不松、力度不减、标准不降。

 

                                              (上海船研所/中远海运科技纪委 供稿)

 

 

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